기업회원 사업소개

대륙별·국가별 신청

세계로 나아가 글로벌 인재로 성장하여 양질의 일자리에서 일할 수 있도록 지원합니다.

사업내용 및 지원자 유의사항
본 공고와 관련한 채용과정, 당사자간 합의 및 근로계약사항, 취업관련 비자발급 여부 에 대해서는 한국산업인력공단이 책임지지 않음을 알려드리며, 현지국 노동법 및 공고상 근무조건 등을 면밀히 확인하시기 바랍니다.
（株）ＫＪＴｅｃｈ

일본 주식회사 KJTech IT사무직원 모집 (리스크관리, 일정관리 등 품질관리), IT 엔지니어 전향 가능

지원자 5 스크랩 6 조회수 2,595
  • 대표자KONSOKU SO
  • 자본금 정보없음
  • 업종시스템 소프트웨어 개발 및 공급업
  • 설립연도 2020년
  • 매출액 143,000,000 엔
  • 사원수 47 명
  • 주소 東京都新宿区西新宿29-6 WISビル 3F
  • 홈페이지http://www.kjtech.co.jp

자격요건

  • 경력 무관
  • 학력대학(교) 
  • 외국어 필수 일본어(상) : 비지니스레벨의 의사소통 및 서류관리가 가능한 자 (N1이상)

근무조건

  • 고용형태정규직
  • 근무지역일본
  • 근무시간9:00~18:00
  • 급여(한화) 연봉 2,235 ~ 11,179 만원
  • 급여(외화) 연봉  2,400,000 ~  12,000,000 (JPY)

접수기간

  • 시작일2024-04-01
  • 마감일2024-04-15
주요업무내용
								품질관리사무원

- 클라이언트의 시스템/프로젝트 관련 리스크관리, 일정관리, 품질개선, 보고서작성 등



IT/인프라  엔지니어 전향 희망자

 -사내 교육 실시 후, 엔지니어 전향가능



IT, 인프라 관련 업계에 관심을 갖고 있는 비전공자 환영



★입사 후 일본 입국 시 항공비지원

모집요강

모집요강
직종 정보 시스템 운영자
모집공고번호 E20220509014 67-1
모집인원 10명
국가 일본
자격요건
  • 학력 대학(교)
  • 경력 무관
  • 자격면허
  • 외국어능력 필수 일본어(상) : 비지니스레벨의 의사소통 및 서류관리가 가능한 자 (N1이상)
주요업무내용 품질관리사무원
- 클라이언트의 시스템/프로젝트 관련 리스크관리, 일정관리, 품질개선, 보고서작성 등

IT/인프라 엔지니어 전향 희망자
-사내 교육 실시 후, 엔지니어 전향가능

IT, 인프라 관련 업계에 관심을 갖고 있는 비전공자 환영

★입사 후 일본 입국 시 항공비지원
그 외 자격요건 장기근무 가능하신 분 환영
모집공고 URL https://www.worldjob.or.kr/advnc/epmtLink.do?joCrtfcNo=E20220509014&joCrtfcDsp=67&joCrtfcDspSn=1&menuId=1000000014

근로조건

근로조건
급여사항(년) 2,235만원 ~ 11,179만원 ( 2,400,000 JPY ~ 12,000,000 JPY ) 계약기간 [정규직]
근무시간 9:00~18:00 보험가입 지원 / 각종사회보험완비
비자타입 취업비자 /1 퇴직금 미지원
가족동반 가능 숙식 미지원
항공료 지원 / 편도 지원 휴가 12
기타 근로조건 -근무지 도쿄
※일부 재택근무 가능성있음
-2400만원~12000만원
※최종학력, 연령등을 감안하여 지급
-완전 주 5일제
-토일축일, 하기, 연말연시, 유급휴가
-주택수당, 교통비전액지급, 시간외근무수당
-승급 년1회, 상여 년1회

근무지정보

근무지정보
구인기업 업종 컴퓨터시스템 통합 자문 및 구축 서비스업
기업명 주식회사 KJTech
근무지주소 東京都新宿区西新宿4-29-6 WISビル3F

접수기간/방법

접수기간/방법
모집기간
(한국시간 기준)		 2024-04-01 ~ 2024-04-15
채용예정일 2024-06-01
필수서류 국문이력서 , 일문이력서 , 국문자기소개서 , 일문자기소개서
기타 제출서류 구비서류 별도 통지
참고파일
진행방법 공인인증시험 : JLPT N2이상 또는 JPT 650점 이상
문의처 job1@hrdkorea.or.kr ※ 이메일로 이력서 지원은 불가하며 공고 관련 문의 시 E로 시작하는 공고번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
담당자 이영우
기타사항

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